Die Regierung hat vorgeschlagen, Millionen von Angestellten des öffentlichen Sektors Gehaltserhöhungen zu gewähren, die unter der Inflation liegen.
Eine Gehaltserhöhung von 3,5 Prozent soll Richtern, Polizeibeamten, Lehrern, Krankenschwestern, Ärzten und Zahnärzten in England und Wales gewährt werden.
Independent Pay Review Bodies werden nun die Empfehlungen berücksichtigen.
Nachdem die Beschäftigten des öffentlichen Dienstes den Tarifvertrag aus dem vergangenen Jahr abgelehnt haben, streiken sie nun.
Am Dienstag haben mehrere Ministerien ihre Unterlagen für die Gehaltsprüfungsgremien für das Haushaltsjahr 2023-24 veröffentlicht.
Die Regierung wird die endgültige Entscheidung treffen, aber die Gehaltsprüfungsgremien können sich dafür entscheiden, einen höheren Zuschlag zu empfehlen.
Als Reaktion auf die neuen Gehaltsempfehlungen hat das Royal College of Nursing in England beschlossen, den für die kommende Woche geplanten 48-Stunden-Streik zu beenden.
Nach den jüngsten Daten lag die Inflation im Januar bei 101 %, gegenüber 105 % im Dezember 2022.
